Reingreso al ejército y otras bonificaciones

Incentivos financieros para trabajos militares en demanda

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De acuerdo con la Programa de Retención del Ejército La preparación del personal es una responsabilidad del mando. Todos los comandantes son oficiales de retención, responsables de mantener la preparación del personal del Ejército mediante el desarrollo, la implementación y el mantenimiento de programas agresivos de retención del Ejército locales diseñados para lograr objetivos y misiones específicos de conformidad con las leyes, políticas y directivas vigentes.

Los objetivos del Programa de Retención del Ejército son volver a reclutar, a largo plazo, un número suficiente de Soldados Activos del Ejército altamente calificados para respaldar los requisitos de fuerza final y preparación. Además, a través de una recompensa monetaria o para el desarrollo profesional, el Ejército tiene programas especiales como la Escuela Preparatoria de la Academia Militar de los Estados Unidos (USMAPS) y los programas Green to Gold del Cuerpo de Entrenamiento de Oficiales de Reserva (ROTC) para soldados altamente calificados.

Acerca de las bonificaciones del ejército

El Ejército ofrece bonos de reenganche para los soldados que tienen ciertas especialidades ocupacionales militares y/o habilidades especiales, que aceptan reengancharse para el servicio activo. Si se ofrece o no una bonificación y la cantidad de dinero involucrada depende de varios factores, incluido el MOS/habilidad, rango , cuánto tiempo de servicio activo tiene el soldado y por cuánto tiempo se reincorporará.

Las bonificaciones por reincorporación están sujetas al impuesto federal sobre la renta, excepto cuando el soldado se reincorpora a una zona de combate designada. En ese caso, la totalidad del importe de la prima de reincorporación está libre de impuestos. El hecho de que una bonificación por reincorporación esté o no sujeta al impuesto estatal sobre la renta depende de las leyes del estado individual que el soldado reclama como su residencia legal.

Estos son ligeramente diferentes a los bonos de retención, que es cuando un oficial o soldado alistado que presta servicio en un 'área crítica' designada acepta extender el servicio activo durante al menos un año. Este tipo de bonificación generalmente no está disponible para los soldados que tienen más de 25 años de servicio activo o se acercan a los 25 años.

Nuevas discusiones de bonificación en 2019

De acuerdo con la Pentágono , bonos de hasta $ 40,000 están disponibles actualmente, pero los altos mandos del Ejército están considerando un aumento salarial de $ 60,000 por año, e incluso grandes bonos de $ 250,000 a medida que comienza el proceso de búsqueda de soldados de infantería altamente calificados para hacer los trabajos de infantería. del siglo XXI.

Reglas para bonos de reincorporación

Si un soldado ha completado por lo menos 17 meses pero menos de 14 años de servicio activo y está calificado en una habilidad que el Departamento de Defensa identifica como crítica, es probable que sea elegible para volver a enrolarse y obtener la bonificación correspondiente. La cantidad de bonos y las habilidades más necesitadas variarán.

Por lo general, para ser elegible para recibir una bonificación, los soldados se volverán a alistar o extenderán voluntariamente su alistamiento durante al menos tres años.

Diferentes tipos de bonos del ejército

Además de las bonificaciones por reincorporación, el Ejército ofrece otros tipos de incentivos financieros tanto para los nuevos reclutas como para los soldados alistados. Se encuentra disponible un bono de temporada de hasta $20,000 para los reclutas que se envían al entrenamiento de combate básico dentro de un período de tiempo específico.

Los soldados que completan con éxito el entrenamiento y la puesta en servicio de la escuela de candidatos a oficiales (OCS) pueden ser elegibles para un bono de $10,000, que reciben al completar la OCS.

Los soldados que completan el adoctrinamiento de guardabosques y quedan estacionados permanentemente en el regimiento 75 de guardabosques, que es una unidad de operaciones especiales, pueden recibir una bonificación de hasta $10,000 una vez que se hayan presentado al servicio.

Bonos HUMINT

Otro tipo de bonificación que el Ejército y otras ramas de las fuerzas armadas de los EE. UU. ofrecen, de manera regular, es para aquellos soldados que se alistan como Colector de inteligencia humana MOS 35M (HUMINT) . Los soldados en este MOS realizan operaciones de fuentes, interrogatorios y sesiones informativas para recopilar información. Son los principales responsables de supervisar y realizar las operaciones de recopilación de información. Entre sus deberes se incluye la preparación de informes de inteligencia de información, que pueden incluir traducciones difíciles, realización de informes e interrogatorios de fuentes HUMINT en inglés y en idiomas extranjeros.

Estos soldados están en demanda si hablan uno de los idiomas prioritarios para los que el Ejército necesita traductores. Esa lista puede variar, pero incluye árabe moderno estándar, árabe egipcio, árabe libio, árabe libanés, árabe marroquí, árabe tunecino, árabe iraquí, chino mandarín, francés, coreano, persa farsi, persa dari y ruso. Las bonificaciones para los soldados que hablan al menos uno de estos idiomas pueden llegar a los $40,000.

Estar en el Ejército mientras las guerras continuas de 2001 terminan puede tener sus ventajas además de servir a su país. El campo de batalla 21 va a requerir operadores altamente calificados y no son baratos.