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Cómo pedir una recomendación en LinkedIn

Mujer que usa la computadora portátil en la oficina en casa

••• Imágenes de héroe / Getty Images

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Más de las tres cuartas partes de los reclutadores usan LinkedIn para buscar candidatos para el empleo, según una encuesta de Jobvite. En algunos casos, incluso antes de que lo seleccionen para una entrevista, un reclutador o director de Recursos Humanos lo revisará en LinkedIn para ver lo que ha logrado, con quién está conectado y quién lo recomienda. Esto significa que las recomendaciones son un componente vital de un perfil efectivo de LinkedIn .

Cuando alguien vea su perfil de LinkedIn, verá una versión en línea de su currículum completo con referencias si tiene recomendaciones en su perfil.

Las recomendaciones de supervisores, clientes, proveedores y colegas que afirmen sus habilidades, logros y estilo de trabajo positivo no solo mejorarán su perfil, sino que también le mostrarán a un gerente de contratación, de un vistazo, referencias brillantes que atestiguan su candidatura para el empleo.

Aprenda cómo obtener recomendaciones de LinkedIn, a quién pedir referencias y cómo administrar las recomendaciones que ha recibido.

Consejos para obtener excelentes recomendaciones de LinkedIn

Tómese el tiempo para solicitar recomendaciones de sus conexiones de LinkedIn. Las recomendaciones de personas con las que ha trabajado tienen mucho peso. Para un empleador potencial, una recomendación de LinkedIn es una referencia laboral con antelación y puede ayudarle a conseguir una entrevista.

a quien preguntar

Una recomendación de LinkedIn es un testimonio de tu valor profesional escrito por una de tus conexiones de primer grado. Por lo tanto, querrá recomendaciones que sean poderosas, ponderadas y autorizadas. Así que aquí está cómo recibirlos:

  • Estar conectado con un gerente actual o anterior, colega, cliente u otros contactos
  • Redacte una solicitud para él o ella, incluidos algunos logros de los que se sienta más orgulloso, así como una forma elegante de decir que no.

Opciones para obtener recomendaciones

La mejor forma de obtener recomendaciones en LinkedIn es dándolas. Cuando recomiendas a un miembro de LinkedIn, estás dando fe de sus calificaciones, y a las personas les encanta que las recomienden. Probablemente te corresponderán si te tomas el tiempo para ayudarlos.

Verifique sus conexiones

Un primer paso es buscar en LinkedIn personal de su empresa, clientes y otros contactos profesionales que estén registrados en LinkedIn. No pase por alto a los colegas de organizaciones profesionales con las que ha colaborado. Considere el trabajo voluntario, trabajos independientes y otra experiencia laboral que no sea un empleado.

Dar para recibir

A continuación, considere escribir una recomendación para cualquier contacto que también podría estar en posición de escribir para usted (siempre y cuando los vea favorablemente).

Hacer este servicio por ellos ayudará a generar un sentido de obligación que deben corresponder. Una vez que haya completado su recomendación, hágales saber por qué ha escrito para ellos (debido a los detalles que subyacen a su visión positiva de su trabajo) y pregúnteles si podrían considerar escribir una recomendación para usted.

Preguntar directamente

O bien, puede pedir una recomendación. Es fácil solicitar una recomendación a través del sistema de mensajería de LinkedIn. Cuando solicite una recomendación, pídale a la persona que lo recomiende si puede y si tiene tiempo. De esta manera, tienen una salida si no están interesados ​​en darte una referencia, si la política de la empresa les impide dar referencias o no sienten que te conocen lo suficiente como para recomendar tu trabajo.

Puede ser útil incluir con cualquier solicitud un recordatorio de la experiencia compartida que podría servir como base para su recomendación. Por ejemplo: 'Pensé que sería tan amable de escribir una recomendación de LinkedIn para mí dada nuestra exitosa colaboración en la propuesta de Johnson'.

Ejemplo de solicitud de recomendación de LinkedIn

Estimada Margarita:

¡Espero que lo hayas estado haciendo bien! Fue genial encontrarte de nuevo, me recordó los momentos divertidos y locos cuando trabajábamos juntos, como esas noches en vela que hacíamos para asegurarnos de que esas proyecciones fueran lo más precisas posible.

Estoy en el proceso de actualizar mi perfil de LinkedIn y se sentiría incompleto sin una recomendación tuya. Cuando trabajamos juntos, sentí que realmente demostraba mi valor y habilidades, especialmente con la revisión de proveedores en la que pude ahorrar medio millón de nuestros gastos anuales al encontrar alternativas e influir en las habilidades.

Debido a una nueva dirección que espero tomar profesionalmente, me gustaría enfatizar mis habilidades de influencia. Si pudiera hablar sobre ese logro, sería especialmente útil para mí.

Si no se siente cómodo haciendo tal declaración, obviamente, ha pasado un tiempo desde que trabajamos juntos, ciertamente lo entendería.

De cualquier manera, ¡que tengas un gran día!

Atentamente,

Jenny

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Cómo hacer una solicitud

  • Haga clic en su conexión Perfil.
  • Haga clic en Más y seleccione Solicitar una recomendación. (O desplácese hacia abajo hasta Recomendaciones y haga clic en Solicitar una recomendación).
  • Personalice su solicitud siguiendo las preguntas proporcionadas y luego agregue un mensaje personalizado.

El formulario le proporcionará un guión enlatado: Hola [conexión], ¿puede escribirme una recomendación? Elimine siempre este mensaje y proporcione el suyo propio.

Cuanto más personalizado puedas hacer tu pedido, mejor. Haz referencia a proyectos y experiencias comunes y recuérdales tu conexión y por qué podrían querer recomendarte. Mejor aún, ofrezca escribirles una recomendación primero.

Si alguien ya ha escrito una recomendación para usted fuera de LinkedIn, puede reenviar una copia de su documento y preguntarle si sería tan amable de subir una en línea como parte de LinkedIn.

Cómo administrar las recomendaciones de LinkedIn

Podrá administrar las recomendaciones que ha recibido y pedir referencias a colegas, clientes, gerentes, empleados y otras personas que puedan recomendar su trabajo.

Cuando reciba una recomendación, recibirá una notificación por correo electrónico y podrá ver la recomendación y solicitar una revisión, si es necesario. Si por alguna razón no quieres la recomendación en tu perfil, no tienes que publicarla.

Importante: Una nota importante: no pidas recomendaciones a personas que no conoces.

También puede elegir qué recomendaciones mostrar yendo a su perfil, desplazándose hacia abajo hasta Recomendaciones y haciendo clic en el icono del lápiz para editar. Esto le mostrará una lista de sus recomendaciones con una opción para mostrar o no mostrar cada una.

Fuentes de artículos

  1. Jobvita. Encuesta de la nación de reclutadores de 2018: el punto de inflexión: el próximo capítulo en el reclutamiento . Consultado el 13 de enero de 2021.